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Assistent/in Personalwesen w/m
- Referenz der Anzeige : ARH-MEU
Die Stelle
Assistent/in Personalwesen w/m
Seit dem 13.03.2024
Alternative
Meung-sur-Loire, Loiret (45)
Erfahrung von mindestens 1 Jahr
Ihre Aufgaben :
Soziale Beziehungen :
- Begleitung von gewählten Volksvertretern bei der Ausübung ihres Mandats,
- Vorbereitung und Teilnahme an den Instanzen des ASR,
- Verwaltung des BDESE,
- Vorbereitung und Teilnahme an bevorstehenden Verhandlungen (NAO, GEPP, Gleichstellung von Mann und Frau),
- Abfassung von Tarifverträgen und DUEs.
Individuelle Beziehungen :
- Verwaltung von Disziplinarverfahren und kollektiven Rechtsstreitigkeiten,
- Pluralistische Rechtsforschung.
HR :
- GEPP - Einführung von Steuerungsinstrumenten in Verbindung mit dem Personalverantwortlichen,
- Interne Kommunikation (Erstellung von Materialien, rechtliche Popularisierung und Verteilung an die Mitarbeiter),
- HR-Unterstützung.
Gesuchtes Profil :
Sie bereiten sich gerade auf einen Master 2 in Sozialrecht oder HRM vor, suchen nach einem multidisziplinären Wechsel und haben eine Vorliebe für soziale Beziehungen. Sie erkennen sich auch in den folgenden Qualitäten wieder:
- Autonomie und Vielseitigkeit,
- Sehr gutes Organisationstalent und Gründlichkeit,
- Kontaktfreudigkeit und redaktionelle Fähigkeiten,
- Teamgeist,
- Kreativität und Lust auf Herausforderungen
Die Stelle
Assistent/in Personalwesen w/m
Seit dem 13.03.2024
Alternative
Meung-sur-Loire, Loiret (45)
Erfahrung von mindestens 1 Jahr
Bewerben Sie sich für die Stelle als Assistent/in Human Resources w/m
Beschäftigung bei Log's
Sobald wir Ihre Bewerbung erhalten haben, prüfen wir sie und garantieren Ihnen ein Feedback, egal ob positiv oder negativ. Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich war, bitten unsere Teams Sie um ein erstes Gespräch oder einen Termin. Es folgt ein erstes Gespräch mit der Personalabteilung, um sicherzustellen, dass Ihre Kompetenzen mit der Stelle übereinstimmen und dass diese Ihrem Berufswunsch entspricht. Ist dieses Gespräch erfolgreich, wird ein zweites Gespräch mit Ihrem zukünftigen Manager angesetzt. Wenn alle diese Schritte erfolgreich verlaufen sind, verfassen wir Ihren Einstellungsvorschlag und bereiten Ihre künftige Integration vor. Willkommen bei uns!
LOG'S setzt sich für die Schaffung eines vielfältigen Umfelds ein und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der die Chancengleichheit achtet. Alle in Frage kommenden Bewerber werden unabhängig von ihrer ethnischen Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexuellen Orientierung, nationalen Herkunft, genetischen Merkmalen, Schwangerschaft, Behinderung, Alter, Veteranenstatus oder anderen Merkmalen für eine Stelle in Betracht gezogen. LOG'S verpflichtet sich außerdem, alle fairen Beschäftigungspraktiken in Bezug auf Staatsbürgerschaft und Einwanderungsstatus einzuhalten.
LOG'S ist ein Unternehmen, das sich auf maßgeschneiderte Logistikdienstleistungen für die Bereiche E-Commerce, Einzelhandel und Industrie spezialisiert hat. Das Unternehmen wurde 2002 gegründet und hat seinen Hauptsitz in Lesquin in Nordfrankreich. LOG'S bietet allen seinen Kunden eine tägliche, umfassende und individuelle Betreuung, um alle ihre Logistikprobleme zu lösen, und verfügt heute über 43 Standorte in Frankreich und im Ausland mit einer bewirtschafteten Lagerfläche von mehr als 1 250 000 m². Seit seiner Gründung vor über 20 Jahren hat sich LOG'S stetig weiterentwickelt und beschäftigt heute 3.300 Mitarbeiter.
Seit 2022 ist LOG'S eine Marke der DERET-Gruppe, die inzwischen mehr als 200 Kunden, 2 Millionen m² Lagerfläche und einen Umsatz von 500 Millionen Euro hat.
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