Responsável de RH – Área Social
A posição
Responsável de RH – Área Social
Desde 12/06/2026
CONTRATO POR TEMPO INDETERMINADO
59600 - Maubeuge/Douai
Empresa
Fundada em 2002 por Franck Grimonprez, a LOG'S é especializada em serviços logísticos personalizados para os sectores do comércio eletrónico, da distribuição e da indústria.
A LOG'S oferece a todos os seus clientes um acompanhamento quotidiano completo e personalizado para tratar de todas as suas questões de logística, transporte, investimento, propriedade, processo e inovação.
Atualmente, a LOG'S tem 3.300 empregados, 46 instalações em França e no estrangeiro e mais de 1.300.000 m² de espaço de armazenamento em funcionamento.
Posição
Subordinado ao Diretor da Unidade, o Responsável pelos Recursos Humanos assegura a implementação da política de Recursos Humanos na sua unidade, em estreita colaboração com a equipa operacional e no respeito pelos procedimentos de RH. Ficará responsável pelos Recursos Humanos de duas unidades logísticas situadas em Maubeuge e Douai.
Gestão administrativa de pessoal:
Preparar os processos pré-contratação, gerir os horários de trabalho e as ausências, a folha de pagamentos e a administração de pessoal (acompanhamento médico, correspondência dos funcionários, etc.)
Gestão disciplinar e relações laborais :
- Gerir os processos disciplinares individuais no respeito pelo quadro legal e convencional.
- Assegurar a preparação, a organização e o acompanhamento dos órgãos de representação do pessoal (CSE, CSSCT, etc.).
- Participar no diálogo social e manter relações com os representantes dos trabalhadores e as organizações sindicais.
- Assegurar o cumprimento das normas de segurança, do Regulamento Interno e a manutenção de um bom ambiente de trabalho.
Recrutamento/Formação:
Participar nos processos de recrutamento de pessoal efetivo e temporário e contribuir para a gestão administrativa do plano de formação e das campanhas de entrevistas anuais.
Gestão administrativa:
Acompanhar e analisar indicadores de RH.
Comunicação:
Assegurar a transmissão de informações: acompanhamento e aconselhamento aos colaboradores e gestores, canal de comunicação entre a unidade e o apoio de RH.
Perfil
- Conhecimentos sólidos em relações laborais e direito do trabalho: acompanhamento dos representantes dos trabalhadores, preparação e acompanhamento dos órgãos representativos dos trabalhadores (CSE, CSSCT), participação no diálogo social e capacidade de interação
- Bons conhecimentos das ferramentas de SIRH (idealmente gestão de horários, trabalho temporário e processamento salarial) e do Pacote Office
- Domínio das principais funções de RH: gestão administrativa de contratos de trabalho e de salários, disposições legais e convencionais em matéria de direito do trabalho, processos de recrutamento e Gestão de Postos de Trabalho e Percursos Profissionais (GEPP)
- Conhecimento das normas QHSE
- 2 anos de formação superior e, pelo menos, 3 anos de experiência em gestão de recursos humanos
- Boas competências interpessoais, capacidade de ouvir, analisar e ser rigoroso
Na Log's, incentivamos a diversidade nas nossas equipas, reconhecendo e promovendo todos os talentos. Garantimos um processo de recrutamento livre de qualquer forma de discriminação.
A Log's está também empenhada na integração profissional e apoia os seus colaboradores com deficiência ao longo da sua carreira. Fale connosco sobre isso!
Empregos na Log's
Assim que recebemos a sua candidatura, analisamo-la e garantimos-lhe um feedback, seja ele positivo ou negativo. Se a sua candidatura for aceite, as nossas equipas entrarão em contacto consigo para uma primeira conversa ou para marcar uma entrevista. Segue-se uma primeira entrevista com os RH, para nos certificarmos de que as suas competências correspondem ao posto a preencher e para verificar se este corresponde ao seu plano de carreira. Se esta for conclusiva, é marcada uma segunda entrevista com o seu futuro diretor. Finalmente, se todas estas etapas forem validadas, elaboramos a sua proposta de recrutamento e preparamos a sua futura integração. Bem-vindo à nossa empresa!
A LOG'S está empenhada em criar um ambiente diversificado e orgulha-se de ser um empregador com igualdade de oportunidades. Todos os candidatos elegíveis serão considerados para emprego independentemente da etnia, cor, religião, género, identidade ou expressão de género, orientação sexual, origem nacional, características genéticas, estado de gravidez, deficiência, idade, estatuto de veterano ou outras características. A LOG'S também está empenhada em todas as práticas de emprego justas no que respeita à cidadania e ao estatuto de imigração.
A LOG'S é especializada em serviços logísticos por medida para os sectores do comércio eletrónico, da distribuição e da indústria. Fundada em 2002, a sua sede está situada em Lesquin, no norte de França. A LOG'S oferece aos seus clientes um acompanhamento quotidiano completo e personalizado para todas as suas necessidades logísticas e opera atualmente 43 instalações em França e no estrangeiro, com uma área total de armazém de mais de 1.250.000 m². Desde a sua criação, há mais de 20 anos, a LOG'S não parou de crescer e emprega atualmente 3.300 pessoas.
Desde 2022, a LOG'S é uma marca do Grupo DERET, que conta atualmente com mais de 200 clientes, 2 milhões de m² de espaço de armazenamento e um volume de negócios de 500 milhões de euros.
Estes artigos também podem ser do seu interesse
Mais artigos
